大唐石門發(fā)電公司召開六屆三次職代會暨2021年工作會

發(fā)布時間： 2021-02-01 17:29:31 來源：中國電力網(wǎng) 作者：聶冬梅

　　中國電力網(wǎng)訊 1月29日，大唐石門發(fā)電公司召開六屆三次職工(會員)代表大會暨2021年工作會議，全面貫徹黨的十九大及十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，認真落實上級公司2021年工作會議各項部署，全面總結(jié)2020年工作，深入分析當前形勢，研究部署2021年重點工作，團結(jié)帶領(lǐng)廣大干部職工銳意進取，頑強拼搏，為持續(xù)推進該公司高質(zhì)量發(fā)展而努力奮斗。

　　該公司黨委書記、副總經(jīng)理(主持工作)夏柏龍，黨委委員、副總經(jīng)理楊寧武，黨委委員、副總經(jīng)理、工會負責(zé)人雷小平，黨委委員、副總經(jīng)理劉陸軍，黨委委員、副總經(jīng)理江建鋒，黨委委員、紀委書記寧柏偉，黨委委員、總工程師劉子奇出席大會。

　　夏柏龍作了題為《搶抓新機遇融入新格局為持續(xù)推進公司高質(zhì)量發(fā)展而努力奮斗》的工作報告，全面總結(jié)了該公司2020年取得的成績。他指出，2020年，是極不平凡的一年，面對突如其來的疫情大考，面對紛紜變幻的市場環(huán)境，我們始終堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實上級公司各項決策部署，統(tǒng)籌推進疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展、黨的建設(shè)等重點任務(wù)，全面完成全年各項任務(wù)目標，開創(chuàng)了各項工作新局面。

　　夏柏龍?zhí)岢隽?021年的工作思路：以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，落實集團、分公司工作部署和要求，堅持以“高質(zhì)量發(fā)展”為主題，瞄準“爭創(chuàng)區(qū)域一流”總目標，突出“抓改革、抓創(chuàng)新、抓作風(fēng)”動力引擎，提升“政治領(lǐng)航能力、安全穩(wěn)定能力、持續(xù)盈利能力、發(fā)展攻堅能力、幸福營造能力”，統(tǒng)籌做好“強化黨建、保障安全、攻堅項目、穩(wěn)健經(jīng)營、優(yōu)化治理、培育人才、多經(jīng)服務(wù)、惠及民生”重點工作，奮力開辟高質(zhì)量發(fā)展新局面。即：瞄準“一個總目標”，突出“三大動力”，提升“五項能力”，推進“八項重點”，簡稱“1358”工作思路。

　　圍繞該公司全年奮斗目標，夏柏龍要求集中精力抓好“八個提升”：一是提升黨建水平，以一流黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展;二是提升安全管控效能，切實守住底板底線;三是提升發(fā)展攻堅能力，加快轉(zhuǎn)型升級步伐;四是提升經(jīng)營精益管理水平，持續(xù)鞏固效益高地;五是提升改革創(chuàng)新能力，推進治理體系現(xiàn)代化;六是提升人才工作質(zhì)效，打造高素質(zhì)干部人才隊伍;七是提升華電實業(yè)服務(wù)主業(yè)能力，促進多經(jīng)轉(zhuǎn)型;八是提升幸福營造能力，推進“幸福石電”建設(shè)。

　　雷小平作了題為《創(chuàng)新增活力和諧促發(fā)展為建設(shè)“幸福石電”保駕護航》的工會工作報告。對2020年工會工作進行了回顧和總結(jié)，并提出了2021年工會工作思路：以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，緊跟“十四五”時代前進步伐，堅持以職工為中心的工作導(dǎo)向，切實履行“維護職工合法權(quán)益，竭誠服務(wù)職工群眾”的基本職責(zé)，堅持深度融入企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中心工作，著力助推企業(yè)安全、環(huán)保、經(jīng)營、發(fā)展，堅持以“關(guān)心關(guān)愛”和“幸福營造能力”為主要抓手，維護好職工隊伍的長期穩(wěn)定，努力提升工會干部隊伍的能力素質(zhì)和管理水平，努力建成“團結(jié)、奮進、美麗、幸福”的新石電。

　　夏柏龍以《擊鼓催征、奮楫揚帆奮力開啟“二次創(chuàng)業(yè)”新征程》為題作大會總結(jié)講話。他指出，會議認真落實常態(tài)化疫情防控要求，日程緊湊、務(wù)實高效，是一次立足當前、謀劃長遠的大會;更是一次凝心聚力、催人奮進的大會。會議取得三個收獲：一是成績“很提氣”。2020年，面對突如其來的新冠疫情，我們上下齊心、共克時艱，實現(xiàn)疫情防控“雙零”目標，安全環(huán)保連續(xù)兩年保持“零事故、零非停、零超排”，經(jīng)營業(yè)績創(chuàng)歷史最好水平，呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭。二是目標“很鼓勁”。會議堅持以“高質(zhì)量發(fā)展”為主題，提出了全年“1358”工作思路，是全年工作的“指南針”和“方向標”。三是措施“很給力”。會議明確的打造一流牽引、政治保證、項目承載、改革推動、價值共享“五位一體”的高質(zhì)量發(fā)展體系，提出的“八個提升”具有很強的指導(dǎo)性和可操作性，是確保完成全年各項目標任務(wù)的有力舉措。

　　夏柏龍要求統(tǒng)籌抓好生存和發(fā)展兩個關(guān)鍵，奮力開啟公司高質(zhì)量發(fā)展新征程。就落實會議精神抓好全年工作落實，他提出，一是要全面貫徹落實上級公司工作會精神，做新發(fā)展理念的堅定者;二是要踐行“1358”工作思路，做高質(zhì)量發(fā)展的奮進者;三是要突出抓好近期重點工作，做擔(dān)當有為的實干者。

　　會議傳達了上級公司2021年工作會議精神，并宣讀了上級公司、該公司表彰文件。

　　會議簽訂了2020-2021年度《集體合同》、2020-2021年度《女職工權(quán)益保護專項集體合同》、《2021年工資集體協(xié)議》。會議審議和全票表決通過了《總經(jīng)理工作報告》《工會工作報告》和《華電實業(yè)公司2020年經(jīng)營工作報告》《財務(wù)工作報告》《審計工作報告》《六屆二次職代會閉會期間團組長會議情況報告》等其他報告。各部門、各黨支部遞交了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，相關(guān)部門遞交了《安全環(huán)保目標責(zé)任書》。

　　發(fā)電部、燃料運輸部、燃料管理部、前期辦新能源組代表分別作表態(tài)發(fā)言。

　　會議期間，與會代表認真行使職責(zé)，積極建言獻策。各代表團各抒己見，提出了很多富有建設(shè)性的意見和建議。夏柏龍在大會主席團會議上對各代表團征集的意見進行了簡要答復(fù)。

　　該公司嚴格遵守防疫規(guī)定，此次會議采取“線上+線下”的模式，該公司領(lǐng)導(dǎo)班子及部分職工代表在主會場行政辦公樓一樓會議室參加會議，另一部分職工代表以視頻形式在分會場二樓視頻會議室參加會議。