發(fā)電企業(yè)如何實(shí)現(xiàn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的互促共進(jìn),這是琿春發(fā)電廠黨委近期研討的話題。為了在抓好基層黨組織建設(shè)的同時(shí)不斷促進(jìn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的深度融合,該廠持續(xù)兩年開展了“立項(xiàng)攻關(guān)促提升”活動(dòng),以黨支部、黨小組和黨員個(gè)人為單位,設(shè)定攻關(guān)責(zé)任區(qū)13個(gè),助力解決了磨輥支架修復(fù)等生產(chǎn)實(shí)際難題,進(jìn)一步激發(fā)了黨員職工立足本崗、主動(dòng)創(chuàng)效的積極性。那么如何在此成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,提高黨建質(zhì)量,從而充分發(fā)揮黨委融入中心,引領(lǐng)大局的作用呢,我認(rèn)為要從以下幾點(diǎn)做起。
一、突出履責(zé)擔(dān)當(dāng),提升黨建質(zhì)量
一是進(jìn)一步提高政治站位,縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新重要講話精神。按照上級(jí)部署,認(rèn)真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。進(jìn)一步完善黨委“三重一大”決策制度實(shí)施細(xì)則,制定黨委會(huì)前置事項(xiàng)清單,更好地發(fā)揮把方向、管大局、保落實(shí)作用。進(jìn)一步健全完善月度檢查、季度通報(bào)、年終考核工作機(jī)制,強(qiáng)化黨建工作責(zé)任制落實(shí)。
二是做好深度融合,助推生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。以“強(qiáng)黨建、保安全,固堡壘、增效益”為主題,開展貫穿全年、覆蓋全體黨員的建功活動(dòng),有力促進(jìn)全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)的完成,力求黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作達(dá)到“合金效應(yīng)”。
三是適應(yīng)改革需求,提升基層黨建工作質(zhì)量。根據(jù)改革實(shí)際情況對(duì)全廠基層黨支部進(jìn)行合理整合,全力提升黨建基礎(chǔ)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化水平。突出抓好黨的組織生活制度執(zhí)行,進(jìn)一步明確制度要求、工作流程,確保各項(xiàng)規(guī)定動(dòng)作嚴(yán)肅認(rèn)真、到位見效。
二、加強(qiáng)思想教育,確保隊(duì)伍穩(wěn)定
一是關(guān)注思想動(dòng)態(tài),做好教育引領(lǐng)。加強(qiáng)職工思想動(dòng)態(tài)分析,定期采取問(wèn)卷調(diào)查、座談交流等方式,掌握不穩(wěn)定因素出處、癥結(jié),及時(shí)消除不穩(wěn)定因素、防范潛在風(fēng)險(xiǎn)。針對(duì)改革決策有關(guān)部署,及時(shí)做好政策闡釋、答疑解惑工作,為全面推動(dòng)改革筑牢思想基礎(chǔ)。
二是解決實(shí)際問(wèn)題,體現(xiàn)企業(yè)關(guān)懷。真心實(shí)意解決群眾關(guān)心的實(shí)際問(wèn)題,堅(jiān)持做好慰問(wèn)一線、職工互助保障、困難職工走訪等工作,切實(shí)把思想政治工作做到職工心坎上。
三、強(qiáng)化宣傳文明,推進(jìn)文化建設(shè)
一是深入挖掘典型,守正創(chuàng)新做好宣傳工作。注重宣傳的導(dǎo)向性和代表性,及時(shí)展示企業(yè)經(jīng)營(yíng)成果和職工攻堅(jiān)風(fēng)采。將樹立典型、以點(diǎn)代面作為重點(diǎn),深入挖掘先進(jìn)人物和集體,通過(guò)有深度、有力度、有溫度的宣傳報(bào)道發(fā)出好聲音,傳播正能量。
二是強(qiáng)化輿情管控,營(yíng)造良好外部環(huán)境。強(qiáng)化輿情風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)梳理排查,加強(qiáng)輿情監(jiān)測(cè)和分析研判,對(duì)外不斷密切與地方宣傳部門和媒體的關(guān)系,保證統(tǒng)一正確發(fā)聲;對(duì)內(nèi)進(jìn)一步完善應(yīng)急預(yù)案,暢通內(nèi)部信息和溝通機(jī)制,維護(hù)企業(yè)良好的企業(yè)形象。
三是強(qiáng)化文化、文明建設(shè),展示企業(yè)風(fēng)采。加大對(duì)上級(jí)公司新理念的宣傳力度,規(guī)范刷新語(yǔ)言體系。對(duì)上級(jí)公司黨建工作綜合管理考核平臺(tái)中各項(xiàng)指標(biāo)再細(xì)化、再分解,并嚴(yán)格按照相關(guān)管理制度進(jìn)行跟蹤,公示和考核,保證責(zé)任落實(shí)到位,確保取得好成績(jī)。
四、發(fā)揮群團(tuán)合力,鼓舞全員士氣
一是激發(fā)青年活力,展現(xiàn)青春風(fēng)采。落實(shí)上級(jí)公司“青創(chuàng)工程”要求,持續(xù)深化青年職工的“號(hào)手崗隊(duì)”創(chuàng)建工作,完善青年人才培養(yǎng)、推薦機(jī)制,組織青年開展技能比武、技能競(jìng)賽活動(dòng),激發(fā)青年為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)熱情。
二是打造工會(huì)“品牌”,凝聚全員力量。通過(guò)勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)創(chuàng)新、民主管理、職工幫扶、文體活動(dòng)等各個(gè)品牌項(xiàng)目的建設(shè),進(jìn)一步激發(fā)全廠職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性、創(chuàng)造性和聰明才智,為完成全年任務(wù)目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。
堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)是重大政治原則,加強(qiáng)黨的建設(shè)是重大政治責(zé)任。無(wú)論面臨怎樣嚴(yán)峻的形勢(shì)任務(wù),企業(yè)黨委都將進(jìn)一步凝聚廣大黨員的智慧和力量,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體黨員干部職工,振奮精神,開拓進(jìn)取,為企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供有力保障。
主辦單位:中國(guó)電力發(fā)展促進(jìn)會(huì) 網(wǎng)站運(yùn)營(yíng):北京中電創(chuàng)智科技有限公司 國(guó)網(wǎng)信通億力科技有限責(zé)任公司 銷售熱線:400-007-1585
項(xiàng)目合作:400-007-1585 投稿:63413737 傳真:010-58689040 投稿郵箱:yaoguisheng@chinapower.com.cn
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發(fā)電企業(yè)如何實(shí)現(xiàn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的互促共進(jìn),這是琿春發(fā)電廠黨委近期研討的話題。為了在抓好基層黨組織建設(shè)的同時(shí)不斷促進(jìn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的深度融合,該廠持續(xù)兩年開展了“立項(xiàng)攻關(guān)促提升”活動(dòng),以黨支部、黨小組和黨員個(gè)人為單位,設(shè)定攻關(guān)責(zé)任區(qū)13個(gè),助力解決了磨輥支架修復(fù)等生產(chǎn)實(shí)際難題,進(jìn)一步激發(fā)了黨員職工立足本崗、主動(dòng)創(chuàng)效的積極性。那么如何在此成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,提高黨建質(zhì)量,從而充分發(fā)揮黨委融入中心,引領(lǐng)大局的作用呢,我認(rèn)為要從以下幾點(diǎn)做起。
一、突出履責(zé)擔(dān)當(dāng),提升黨建質(zhì)量
一是進(jìn)一步提高政治站位,縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新重要講話精神。按照上級(jí)部署,認(rèn)真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。進(jìn)一步完善黨委“三重一大”決策制度實(shí)施細(xì)則,制定黨委會(huì)前置事項(xiàng)清單,更好地發(fā)揮把方向、管大局、保落實(shí)作用。進(jìn)一步健全完善月度檢查、季度通報(bào)、年終考核工作機(jī)制,強(qiáng)化黨建工作責(zé)任制落實(shí)。
二是做好深度融合,助推生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。以“強(qiáng)黨建、保安全,固堡壘、增效益”為主題,開展貫穿全年、覆蓋全體黨員的建功活動(dòng),有力促進(jìn)全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)的完成,力求黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作達(dá)到“合金效應(yīng)”。
三是適應(yīng)改革需求,提升基層黨建工作質(zhì)量。根據(jù)改革實(shí)際情況對(duì)全廠基層黨支部進(jìn)行合理整合,全力提升黨建基礎(chǔ)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化水平。突出抓好黨的組織生活制度執(zhí)行,進(jìn)一步明確制度要求、工作流程,確保各項(xiàng)規(guī)定動(dòng)作嚴(yán)肅認(rèn)真、到位見效。
二、加強(qiáng)思想教育,確保隊(duì)伍穩(wěn)定
一是關(guān)注思想動(dòng)態(tài),做好教育引領(lǐng)。加強(qiáng)職工思想動(dòng)態(tài)分析,定期采取問(wèn)卷調(diào)查、座談交流等方式,掌握不穩(wěn)定因素出處、癥結(jié),及時(shí)消除不穩(wěn)定因素、防范潛在風(fēng)險(xiǎn)。針對(duì)改革決策有關(guān)部署,及時(shí)做好政策闡釋、答疑解惑工作,為全面推動(dòng)改革筑牢思想基礎(chǔ)。
二是解決實(shí)際問(wèn)題,體現(xiàn)企業(yè)關(guān)懷。真心實(shí)意解決群眾關(guān)心的實(shí)際問(wèn)題,堅(jiān)持做好慰問(wèn)一線、職工互助保障、困難職工走訪等工作,切實(shí)把思想政治工作做到職工心坎上。
三、強(qiáng)化宣傳文明,推進(jìn)文化建設(shè)
一是深入挖掘典型,守正創(chuàng)新做好宣傳工作。注重宣傳的導(dǎo)向性和代表性,及時(shí)展示企業(yè)經(jīng)營(yíng)成果和職工攻堅(jiān)風(fēng)采。將樹立典型、以點(diǎn)代面作為重點(diǎn),深入挖掘先進(jìn)人物和集體,通過(guò)有深度、有力度、有溫度的宣傳報(bào)道發(fā)出好聲音,傳播正能量。
二是強(qiáng)化輿情管控,營(yíng)造良好外部環(huán)境。強(qiáng)化輿情風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)梳理排查,加強(qiáng)輿情監(jiān)測(cè)和分析研判,對(duì)外不斷密切與地方宣傳部門和媒體的關(guān)系,保證統(tǒng)一正確發(fā)聲;對(duì)內(nèi)進(jìn)一步完善應(yīng)急預(yù)案,暢通內(nèi)部信息和溝通機(jī)制,維護(hù)企業(yè)良好的企業(yè)形象。
三是強(qiáng)化文化、文明建設(shè),展示企業(yè)風(fēng)采。加大對(duì)上級(jí)公司新理念的宣傳力度,規(guī)范刷新語(yǔ)言體系。對(duì)上級(jí)公司黨建工作綜合管理考核平臺(tái)中各項(xiàng)指標(biāo)再細(xì)化、再分解,并嚴(yán)格按照相關(guān)管理制度進(jìn)行跟蹤,公示和考核,保證責(zé)任落實(shí)到位,確保取得好成績(jī)。
四、發(fā)揮群團(tuán)合力,鼓舞全員士氣
一是激發(fā)青年活力,展現(xiàn)青春風(fēng)采。落實(shí)上級(jí)公司“青創(chuàng)工程”要求,持續(xù)深化青年職工的“號(hào)手崗隊(duì)”創(chuàng)建工作,完善青年人才培養(yǎng)、推薦機(jī)制,組織青年開展技能比武、技能競(jìng)賽活動(dòng),激發(fā)青年為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)熱情。
二是打造工會(huì)“品牌”,凝聚全員力量。通過(guò)勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)創(chuàng)新、民主管理、職工幫扶、文體活動(dòng)等各個(gè)品牌項(xiàng)目的建設(shè),進(jìn)一步激發(fā)全廠職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性、創(chuàng)造性和聰明才智,為完成全年任務(wù)目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。
堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)是重大政治原則,加強(qiáng)黨的建設(shè)是重大政治責(zé)任。無(wú)論面臨怎樣嚴(yán)峻的形勢(shì)任務(wù),企業(yè)黨委都將進(jìn)一步凝聚廣大黨員的智慧和力量,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體黨員干部職工,振奮精神,開拓進(jìn)取,為企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供有力保障。