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淺談新時期如何激活黨建+安全型黨支部

中國電力網(wǎng)發(fā)布時間:2024-06-08 12:30:16  作者:王帥、龐勇、查虹劍

  為深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要指示精神,在企業(yè)安全生產(chǎn)工作中充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用,構(gòu)筑安全生產(chǎn)另一道堅固的防線形成,確保安全生產(chǎn)的良好基礎(chǔ)。本文就“黨建+安全生產(chǎn)”工作新模式,把黨支部作用內(nèi)化轉(zhuǎn)為安全管理的動力,筑牢安全底線,提升企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平進(jìn)行了思考。

  關(guān)鍵詞:新時期 黨建+ 安全型黨支部

  安全生產(chǎn)是國網(wǎng)蒙城縣供電公司企業(yè)永恒的主題,在企業(yè)管理及生產(chǎn)過程中,黨支部如何以理念灌輸、制度落實、氛圍營造為抓手,踐行安全第一的生產(chǎn)理念?突出抓好黨建+安全型黨支部,真正鑄造起安全盾牌,從而保證和推動企業(yè)安全生產(chǎn)穩(wěn)定發(fā)展是當(dāng)前我們要思考的問題。

  一、目前存在的主要問題

  (一)個別黨支部對安全工作的重要意義認(rèn)識不到位,安全工作只是停留在口頭上、文件中,說起來重要,關(guān)鍵領(lǐng)導(dǎo)抓現(xiàn)場安全工作沒有真正落到實處。

  (二)針對安全措施教育沒有落實到位,任務(wù)層面安排的多,檢查有記錄就行,事故案例等沒有真正做到舉一反三,員工真正入腦入心的少,相對安全生產(chǎn)法規(guī)觀念仍然比較淡薄,對安全生產(chǎn)工作被動應(yīng)付的多。

  (三)沒有形成完善的黨建+安全體系,仍以固有模式開展黨建融入安全生產(chǎn)的活動,存在二張皮現(xiàn)象,無法緊跟時代的潮流,彰顯自身特色和恒久活力。

  二、黨建+安全生產(chǎn)主要做法

  (一)突出黨建+思想引領(lǐng),強(qiáng)化安全宣傳教育

  黨支部堅持以正面宣傳為導(dǎo)向,利用三會一課、主題黨日、班前會、安全學(xué)習(xí)日等形式,深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述和指示批示精神,貫徹落實總體國家安全觀,認(rèn)真貫徹新《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》。通過安全黨課、安全宣講、安全承諾簽名,安全知識競賽,安全提示標(biāo)語、安全每一題等,加強(qiáng)安全宣傳品牌建設(shè),大力宣傳礦在安全生產(chǎn)中的先進(jìn)人物和先進(jìn)事跡,用典型引路,采用演講、典型案例剖析等多種活動,普及安全知識,強(qiáng)化安全意識,讓員工學(xué)習(xí)理解、認(rèn)同安全理念,從而在潛移默化中培育安全理念,并自覺運用到安全生產(chǎn)過程中,形成正面激勵、比學(xué)趕超的安全工作局面。

  (二)完善黨建+管理制度,強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理

  黨支部成立“黨建+安全生產(chǎn)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,堅持“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”,建立激勵約束機(jī)制,完善各項安全規(guī)章制度,并嚴(yán)格執(zhí)行,獎罰分明,定期召開支委擴(kuò)大會,對重大安全生產(chǎn)進(jìn)行研究討論,做到安全工作有布置、有總結(jié)。通過安全規(guī)章建設(shè)、責(zé)任制建設(shè)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制度建設(shè)等,進(jìn)一步強(qiáng)化黨員干部責(zé)任,做到橫向管理到邊、縱向管理到底。完善領(lǐng)導(dǎo)干部定點聯(lián)責(zé)、黨員安全責(zé)任區(qū)、黨員安全先鋒崗、無職務(wù)黨員安全設(shè)崗定責(zé)制度,大力開展國網(wǎng)蒙城縣供電公司“黨員身邊無違章”“黨員身邊無事故”“黨員就是安全員”,“黨小組+班組”雙細(xì)胞工程,開展“五好”黨小組、“標(biāo)桿班組”評選活動,凡平常作用發(fā)揮不突出,出現(xiàn)重大安全事故、越級上訪、輿情風(fēng)險管控等問題,年度取消“五好”黨小組、黨員責(zé)任區(qū)等評選資格。

  (三)強(qiáng)化黨建+安全培訓(xùn),規(guī)范員工安全行為

  黨支部將學(xué)習(xí)安全法規(guī)和安全生產(chǎn)通知文件納入支部理論學(xué)習(xí)計劃,將安全議題作為支部“三會一課”、“主題黨日”重要內(nèi)容,主動參與單位安全等安排落實工作中,從黨員模范作用發(fā)揮、安全生產(chǎn)管理等方面提出意見建議,制定年度安全教育計劃,建立培訓(xùn)考核機(jī)制,通過班前會、安全知識培訓(xùn)和考試、安全警示教育等形式,組織全員學(xué)習(xí)、熟知、理解企業(yè)的安全規(guī)章制度和崗位安全操作規(guī)程,采取線上和線下相結(jié)合的形式,組織干部員工每日一題學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識,每周一堂安全課,每月一次安全知識考試,每季一次安全應(yīng)急演練活動,增強(qiáng)應(yīng)對災(zāi)害的能力,實現(xiàn)“以演練鍛煉隊伍、促能力提升”的目的。從根本上遏制和糾正“ 三違” 的行為。引導(dǎo)全體黨員干部強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)和爭先意識,提升黨支部工作服務(wù)于安全生產(chǎn)的針對性和有效性,努力實現(xiàn)黨組織和黨的工作在安全生產(chǎn)領(lǐng)域全覆蓋。

  (四)健全黨建+安全示范帶動機(jī)制,夯實安全生產(chǎn)根基

  黨支部采取“支部引領(lǐng)、小組落實、黨員示范”三級聯(lián)動模式,突出黨支部堡壘作用,由支部班子成員帶頭嚴(yán)格落實值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,落實“干”字號工程,加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場督導(dǎo)力度。組織在職黨員開展“進(jìn)現(xiàn)場、到一線、保安全”等活動,引導(dǎo)一線黨員在安全生產(chǎn)工作中“戴黨徽、亮身份、唱主角、勇爭先”,將“安全生產(chǎn)示范崗”與“黨員先鋒示范崗、黨員創(chuàng)新創(chuàng)效、黨員志愿服務(wù)隊、機(jī)關(guān)黨員干部義務(wù)勞動”等支部品牌創(chuàng)建活動相結(jié)合,堅持做到“三個帶頭”即:帶頭執(zhí)行安全規(guī)程、帶頭履行崗位職責(zé)、帶頭征戰(zhàn)一線,真正讓鮮艷的黨旗飄揚(yáng)在一線,為安全生產(chǎn)站好崗,并深入一線通過面對面崗前提醒、現(xiàn)場教育等方式持續(xù)向一線員工宣傳,增強(qiáng)一線作業(yè)人員安全意識,了解安全工作現(xiàn)狀和一線需求,及時發(fā)現(xiàn)、糾正影響安全生產(chǎn)的不良傾向,做細(xì)做實安全排查,抓早抓好隱患整改,全面提升黨支部對安全生產(chǎn)的保障作用,使黨建工作在安全生產(chǎn)中真正看得見、摸得著。進(jìn)一步發(fā)揮廣大黨員在安全管理中的示范引領(lǐng)和監(jiān)督保障作用,在具體工作中發(fā)揮黨員先鋒模范作用的主戰(zhàn)場,國網(wǎng)蒙城縣供電公司重點圍繞重點工程,立項攻關(guān)。國網(wǎng)蒙城縣供電公司恢復(fù)黨員的“頭雁效應(yīng)”和黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用有效發(fā)揮。

  (五)開展黨建+安全文體活動,強(qiáng)化安全文化氛圍

  生動活潑的安全文化教育形式能有效地提高員工的安全意識和安全技能,使安全教育免于枯燥、少點說教、起到實效。利用重要節(jié)假日、安全年、安全生產(chǎn)檢查等形式,開展各種有益于安全文化建設(shè)的文娛體育活動,利用班組安全活動組織全員的安全知識、事故案例、政策規(guī)程學(xué)習(xí)研討。開展對特殊工種崗位員工必需的安全知識和規(guī)程的特殊教育、演練和考核。組織以“安全在我心中”為主題的文藝活動,員工自編自演有關(guān)安全的文藝節(jié)目,寓教于樂。開展“三不傷害”宣傳教育活動,朗誦安全警語,提醒大家安全操作。用富有成效的安全文化建設(shè)實踐,在企業(yè)內(nèi)部形成良好的安全文化氛圍,從內(nèi)心深處激發(fā)員工關(guān)注安全、關(guān)愛生命的本能意識,不斷渲染和強(qiáng)化安全文化氛圍,才能從根本上杜絕違章,避免各類事故的發(fā)生,逐步形成具有本單位特點的安全文化氛圍,促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

  (六)堅持黨建+溫暖民生,凝神聚力保安全

  面對新的形勢和條件,黨員干部必須增強(qiáng)宗旨意識和服務(wù)意識,緊緊圍繞員工關(guān)注的熱點難點等民生工程,做到“心中有民”。各支部根據(jù)《國網(wǎng)蒙城縣供電公司“春雨計劃”實施方案》,細(xì)化五大提升行動16項措施,落實公司領(lǐng)導(dǎo)提出風(fēng)險分級管控安全管理等進(jìn)行宣貫,讓員工知形勢、明任務(wù)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部處處以身作則,事事以群眾為先,抓實“我為群眾辦實事”活動,持續(xù)開展冬送溫暖、夏送清涼,實施精準(zhǔn)幫扶,及時發(fā)放慰問金、助學(xué)金、幫扶基金,開展“元宵、端午”送溫暖,縣供電公司先后為采掘一線配備熱水壺,為高溫作業(yè)環(huán)境員工配發(fā)短袖衫,修繕粉飾辦公樓、宿舍樓、聯(lián)建樓、食堂。為男浴室增設(shè)設(shè)施、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心供電所值班室配備微波爐、電力維修、員工宿舍配備新單人床、四件套、電視機(jī)、電風(fēng)扇、電冰箱等。每年定期為員工進(jìn)行健康檢查,每月為員工過集體生日,使員工們從內(nèi)心深處真正感受到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,集體的溫暖。支部三聯(lián)三幫、全員家訪、員工訴求征集,解決了員工后顧之憂,讓員工幸福感爆棚,確保了員工安安心心、安安全全上班。

  三、 啟示和思考

  安全生產(chǎn)是一項長期的工作,需要我們持之以恒,通過多種方式使安全文化的理念深入人心。必須時刻關(guān)注干部員工的工作和生活,能使干部員工情與和諧系、心往安全想、勁向安全使,從而真正夯實構(gòu)建和諧、確保城鄉(xiāng)電網(wǎng)安全的基礎(chǔ)。

  總之,面對當(dāng)前新的形勢和任務(wù),我們只有實實在在地狠抓落實,開展多形式黨建+安全文化教育,創(chuàng)建安全型黨支部從預(yù)防抓起,從細(xì)節(jié)抓起,全員參與,共同營造,注重日?;A(chǔ)工作,提升人員素質(zhì),我們的安全工作才會更扎實,面臨困難時我們的信心才能更加堅定,走出城鄉(xiāng)電網(wǎng)安全生產(chǎn)更長周期。(王帥 龐勇 查虹劍)


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