中國(guó)電力網(wǎng)訊(通訊員:楊曉喻) “這三天的培訓(xùn)不只提升了我的寫作水平,更讓我掌握了跨部門溝通的要點(diǎn)。”近日,國(guó)網(wǎng)臨漳縣供電公司青年李艷軍在參加完青年員工素質(zhì)提升培訓(xùn)班后,談起了自己的心得體會(huì)。
為加強(qiáng)青年員工擔(dān)當(dāng)意識(shí),努力打造多層次高素質(zhì)人才隊(duì)伍。國(guó)網(wǎng)臨漳縣供電公司于近日舉辦了青年員工素質(zhì)提升培訓(xùn)班。此次培訓(xùn)為期3天,共計(jì)38名來(lái)自公司各個(gè)部門的青年才俊參加。培訓(xùn)主要目的是以青年骨干員工自我管理力提升為主線,圍繞職場(chǎng)規(guī)劃、溝通匯報(bào)、授權(quán)協(xié)作三個(gè)方面,幫助青年員工提升隊(duì)伍協(xié)作能力、基礎(chǔ)邏輯和職場(chǎng)溝通能力,實(shí)現(xiàn)公司青年從專業(yè)過(guò)硬的技能人員向素質(zhì)過(guò)硬的骨干人員轉(zhuǎn)換。
下一步,國(guó)網(wǎng)臨漳縣供電公司將持續(xù)加強(qiáng)青年員工教育培訓(xùn),不斷提升員工自身素質(zhì)與專業(yè)水平,大力開展青年先鋒等選樹培育活動(dòng),不斷提升員工自身素質(zhì)與專業(yè)水平,助力青年成長(zhǎng)成才。
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